Pónte en contacto con nosotros si se da alguna de las siguientes situaciones o alguna similar:


Recientemente he asumido el liderazgo sobre un equipo y no me siento lo suficientemente seguro para gestionar el equipo.

Tengo conflictos con mis:
  • familiares
  • vecinos
  • compañeros de equipo
  • entrenadores
  • superiores
  • maestros/profesores

Estamos planeando una transformación en nuestra empresa y necesitamos consejo/apoyo.

Me resulta difícil relacionarme con los demás.

Tengo problemas para mantener mis estudios, mi entrenamiento deportivo y la competición a un buen nivel.

Estoy perdido y necesito estructura.

Hay conflictos en mi equipo y no podemos resolverlos solos.

Me gustaría mejorar:
  • mis resultados deportivos personales
  • mi estilo de liderazgo
  • mis resultados de aprendizaje
  • mi relación con la gente
  • la eficiencia y eficacia de mi equipo
  • mi estilo de coaching
  • mi rendimiento personal

Hemos formado a personas en gestión de proyectos / gestión ágil de proyectos, pero no estamos obteniendo los resultados esperados.

Estamos en medio de un programa de cambio / introducción de un nuevo sistema / introducción de una nueva metodología y tenemos una gran resistencia por parte del personal.